四合院我的海王技巧用来坑禽兽第68章

许大茂看着棒梗那副傻乎乎的样子心里一阵讥讽。

别说三个月学成棒梗这辈子都别想学完。

三个月想出师？棒梗想都别想。

不过要是棒梗想出殡许大茂倒很乐意帮忙。

几个月过去外头的混乱风向已彻底平息国家开始着手发展经济。

钢铁厂重新焕发生机再也不像从前那样半死不活。

刘照天知道现在是他推行公司改革的时候了。

这一次他准备大刀阔斧地改革也不用再担心有人会来破坏。

一方面工人们全都安分了下来。

另一方面他曾经帮助过的领导大多已经复职不少人甚至还升了职。

这些领导上任后的第一件事就是感谢刘照天多年来的照顾。

虽然指望他们违背原则办事不现实 但在刘照天推进改革、触动部分人利益的时候 各路阻力必然纷纷出现 他相信这些人能够护他周全。

之前刘照天提出的产业链结构一体化措施效果虽不十分显着 却为全国工厂指明了发展方向起到了带头作用。

如今他又提出产学研一体化的新举措： 不仅创办与材料相关的学校、培养人才 还派出大量员工到全国各地的钢铁厂考察汇总优秀人才信息。

随后刘照天针对这些人才派出谈判小组直接进行跨地区引进。

他为此费尽心思： 只要是有成果的人才不仅分配住房 工资和各项福利待遇甚至超过了他这个京城钢铁公司一把手。

如果人才携家属前来刘照天还协助解决配偶工作、子女入学及重要的京城户口问题。

一时间众多相关专业人才汇聚公司—— 有人为发展有人为待遇也有人为户口。

但刘照天不在乎他们的动机只要能为科研作出贡献 他投入的财力与人情便不算白费。

随着大量技术人员和学者加入 工厂首先对设备工况进行精细调节使经济指标达到最优领先全国。

随后以这些人才为基础成立了科研院 分成若干小组主攻国内急需、却长期依赖进口的特种钢材。

一年多下来钢铁总产值跃居全国第一 科研院也成功研发出多种特种钢材成绩显着。

然而光鲜背后也有压力： 各地钢铁厂匿名举报不断各种栽赃陷害接踵而至。

高层领导多次找刘照天谈话希望他有所收敛。

最终惊动了最高层领导刘照天被直接叫进办公室谈话。

小刘咱们在推动经济发展的过程中也要重视稳定和团结不能再出现引发民怨的情况。

现在钢铁公司虽然发展得不错但潜藏的隐患也不少。

你还年轻每一步都得走稳。

刘照天点头应下接着说道：“领导这些道理我都明白。

但我认为我们的工业基础仍然薄弱而钢铁正是工业的基石。

我们国家真正的钢铁人才有限我只能把人才集中起来共同攻关、突破难题这样才能打破国外的技术封锁。

每个钢铁厂里真正的人才也就那么几个大家虽然重视人才但那些人才在他们那里能发挥多大作用呢？ 是当总工程师用还是仅仅做个技术员？ 如果让一个身怀绝技的人只做普通技术员是不是太浪费了？毕竟技术员相对容易替代而科学家却是不可替代的。

我知道这样做会带来很大隐患涉及几十家钢铁厂以后我在同行里可能就难做人了。

但如果不这么做我心里实在不安。

我们再不自力更生、继续吃老本将来所有特种钢材都得依赖进口。

领导毕竟非我族类其心必异。

现在他们愿意平价卖给我们无非是想限制我们的自主研发。

一旦我们停止研发他们不仅赚我们的钱总有一天还会用我们的钱来卡我们的脖子！” …… …… 其实领导一直关注刘照天对他也有所了解。

过去几年刘照天一直保持低调说明他并非看不清形势。

而是他真切感到国家发展迫在眉睫才会采取这样激进的举措。

而国家建设恰恰需要这样的人才能让事业蒸蒸日上。

领导清楚现在反对刘照天的人不少虽然也有人支持他 但这样的支持还远远不够。

他觉得自己也应该给予一些支持让刘照天能坚定地走下去。

于是他铺开宣纸挥毫写下十四个字送给刘照天。

递过去时他轻声说道：“希望你我共勉。

” 刘照天接过宣纸看到上面的内容心中感慨万分：苟利国家生死以岂因祸福避趋之。

他郑重地点头见领导看了看手表知道是时候告辞了。

回到公司后刘照天没有把领导的题字裱起来挂在显眼处 而是用玻璃板压在了办公桌上让这句话每天提醒自己未来的路该怎么走。

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